求职时，弄明白这五点，做一个让面试官喜欢的人

作者：大学生就业创业服务网 时间：2019-11-02 点击次数：2525次

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　　想要进入自己心仪的公司，首先我们需要成功的通过面试这个难关，从众多的竞争者当中脱颖而出，就需要拥有一些面试的技巧，五个面试需要注意的方面，这样做一定会让面试官喜欢上你。

　　1.体面的着装

　　人靠衣装马靠鞍这句话大家都应该明白的，虽然说现在大家都时刻提醒自己不能够以貌取人，但是面试的时候，让自己衣着体面也是非常重要的，留给人的第一印象总是很重要的，而且我们参加面试的时候，如果可以准备一套套装，也可以让面试官觉得你对本次面试的重视程度，这样也可以增加对方对你的好感度，女生切忌不要打扮的花里胡哨的。

　　2.言行谈吐都要注意

　　作为一个面试官，他们只能从短短十几分钟的面试当中看出面试者的基本情况，所以他们能够做到观察入微，作为面试者的你，在自己的言行举止方面就不得不做到时刻谨慎，多注意观察周围的环境，尽量放松自己的心态，不要表现太过紧张，也不要让自己有过多的小动作，例如抖腿这些让人觉得不舒服的举止，都很有可能在你们求职简历上面扣分。

　　3.对公司大概情况要有所了解

　　俗话说，知己知彼方能百战百胜，作为一个合格的面试者，对自己想要进入的公司，自己应聘的相关职位怎么可以一无所知呢?很多面试官，都难免会问到你对本公司的看法，对自己竞聘职位的期许以及能够做到什么程度，如果你们没有提前做功课，在回答的时候，支支吾吾的，那么会让对方觉得你不够重视，所以前去面试之前，一定要对大致情况有差不多的了解。

　　4.公司企业文化要肯定

　　每个公司都会有自己的企业文化，而大家只有认同这个文化，才能够一起实现共同进步，对于公司来说，这种文化就好比一种信仰，当你发现面试官开始跟你聊起企业文化的时候，说明你已经离成功不远了，所以，不管对方说到的企业文化是什么，你首先都要第一时间表达自己的肯定，同时也要对其充满自己的好奇心以及想法，就算该公司的企业文化你不理解，或者还有点自己的不同看法，你也不应该立刻表现出来，否则这种行为会让对方觉得，你缺少基本的尊重。

　　5.树立统一的价值观

　　价值观对于每个人来说，都是前行的风向标，而作为面试官，同样希望员工拥有同样的价值观，这样平时工作也可以减少不必要的问题，当你参加面试之前，就应该对该公司的发展前景以及价值观有个大概的了解，这样当面试官做出相应的问题的时候，自己也可以对答如流，只要你和公司的价值观相同，也就说明了你和公司前进的目标相同，这样面试官也会愿意更多的考虑你，让你加入公司。

 

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